基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
目的 探究儿科临床带教老师综合考评体系的应用效果.方法 选择2014年5月~2015年8月本院儿科的8名临床带教老师作为研究组,同时选择2013年4月~2014年4月8名临床带教老师作为对照组,比较两组儿科带教老师综合评价结果.结果 研究组科内考核评分为(95.0±3.2)分,高于对照组的(81.0±3.2)分(P<0.05);研究组护理部评分为(96.0±1.2)分,高于对照组的(81.6±2.4)分(P<0.05);研究组医师评分为(94.2±2.6)分,高于对照组的(81.0±3.5)分(P<0.05);研究组实习生评分为(92.6±2.2)分,高于对照组的(79.6±2.0)分(P<0.05).结论 通过对儿科临床带教老师的综合考评体系的构建,可以提升老师的综合素质,具有较高的临床应用价值.
推荐文章
护理硕士专业学位研究生临床带教老师能力考评问卷的信效度研究
护理硕士专业学位
临床带教老师
综合能力
问卷
信度
效度
360度全方位带教护士评价体系在儿科临床带教质量评价中的应用
儿科
带教护士
评价体系
带教质量
带教技巧
儿科临床带教老师综合素质调查分析
临床带教老师
综合素质
调查分析
儿科临床带教中存在的问题及对策
儿科
临床带教
护理教育
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 儿科临床带教老师综合考评体系的应用研究
来源期刊 当代护士(上旬刊) 学科 医学
关键词 儿科 临床带教 考评体系
年,卷(期) 2018,(12) 所属期刊栏目 护理教学
研究方向 页码范围 167-168
页数 2页 分类号 R473.72|G424.1
字数 2447字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-6411.2018.12.086
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王萍 3 10 2.0 3.0
2 彭湘粤 4 14 3.0 3.0
3 李雯 2 6 1.0 2.0
4 谢鑑辉 10 26 2.0 4.0
5 尹娟鹉 6 37 3.0 6.0
6 熊亮 3 6 1.0 2.0
7 刘丹 1 1 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (41)
共引文献  (22)
参考文献  (6)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (9)
二级引证文献  (1)
1998(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2003(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2006(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2007(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2008(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2009(5)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(5)
2011(5)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(5)
2012(6)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(6)
2013(7)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(7)
2014(4)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(3)
2015(7)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(7)
2016(5)
  • 参考文献(4)
  • 二级参考文献(1)
2017(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2018(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2019(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2020(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
儿科
临床带教
考评体系
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代护士(上旬刊)
月刊
1006-6411
43-1229/R
大16开
长沙市湘雅路30号
42-319
2005
chi
出版文献量(篇)
12799
总下载数(次)
6
总被引数(次)
17191
论文1v1指导