昆山市总工会建立企业劳动用工风险评估机制

• 作者: 陆贤琦
• 来源期刊: 工会信息
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动用工管理 风险评估机制 企业行政 总工会 昆山市 自查自纠 综合标准化 潜在风险
• 年，卷（期）: 2018,（15）
• 页码范围: 49-49
• 页数: 1页
• 分类号: F426

摘要

近日，江苏省昆山市总工会出台了《关于进一步深化劳动用工风险评估综合标准化试点工作的通知》，提出五个方面措施。对照排查潜在风险。《企业劳动用工风险评估规范》（草案）是供企业对照检查的一份劳动用工管理的负面清单，已经作为江苏省地方标准项目立项重点研究。其中列举了99个风险点，并且设定了企业开展对照自查的路径和方法。《通知》要求各企业由企业行政、工会组成评估小组联合进行“体检式”的对照自查。针对劳动用工各个环节，特别是在入职管理、工资管理、休假管理、规章制度制定等方面加强自查自纠。针对管理“漏洞”和薄弱环节提出整改建议。

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