地方本科院校高层次人才管理策略研究

• 作者: 肖增文 赵春宇
• 来源期刊: 管理观察
• 学科: 教育
• 关键词: 地方本科院校 高层次人才 评价系统 管理策略
• 年，卷（期）: 2018,（29）
• 所属期刊栏目: 教育管理
• 页码范围: 103-104,107
• 页数: 3页
• 分类号: G648.4
• 字数: 4166字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2877.2018.29.041

摘要

地方本科院校由于对高层次人才的引进和管理存在着缺乏平台和评价机制不健全等问题,造成高层次人才短缺,科研水平有限,限制了自我提升.本文从高层次人才的引进、建立评价系统和高层次人才优化等方面,提出了地方本科院校人才管理策略.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	肖增文		14	33	3.0	5.0
2	赵春宇		9	0	0.0	0.0