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摘要:
互联网科技的广泛应用带动了电子商务行业的发展,给企业人力资源管理带来了新的机遇与挑战。ERP是企业资源计划的缩写,是指利用先进的企业管理思想,依托互联网信息技术对企业资源进行系统科学的管理。人力资源作为企业资源的重要组成部分,是ERP中的重要组成部分,对企业发展有巨大的影响。人力资源管理信息化是各大企业普遍关注的话题,科学高效的人力资源管理有利于增强企业的市场核心竞争力,将先进的科学技术应用到人力资源管理中是现代企业人力资源管理发展的潮流和趋势。
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文献信息
篇名 ERP下的人力资源管理信息化探讨
来源期刊 纳税 学科 经济
关键词 人力资源管理 信息化 ERP
年,卷(期) ns_2018,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 107-107
页数 1页 分类号 F272.92
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1 阎晓红 4 15 2.0 3.0
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研究主题发展历程
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人力资源管理
信息化
ERP
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
纳税
旬刊
1674-0920
53-1208/F
16开
云南省昆明市环城西路577号社科院大楼2
2007
chi
出版文献量(篇)
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