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摘要:
就业测评研究对大学生就业指导及学科体系的构建具有指导意义,数据挖掘技术应用于就业测评的信息化建设研究中势在必行.本文中笔者采用决策树分析方法对本科高校的就业数据进行分析,给出大学生就业能力测评的影响因素和分类规则.该测评结果为大学生的就业提供理论指导,对教学部门制定专业及课程的培养目标提供思路.
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文献信息
篇名 基于决策树的大学生就业能力测评研究
来源期刊 现代信息科技 学科 教育
关键词 实践能力 就业测评 决策树 信息增益
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 信息化应用
研究方向 页码范围 131-133
页数 3页 分类号 G642.3
字数 3398字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2096-4706.2018.02.047
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 白杨 辽东学院信息工程学院 33 65 5.0 6.0
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研究主题发展历程
节点文献
实践能力
就业测评
决策树
信息增益
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代信息科技
半月刊
2096-4706
44-1736/TN
16开
广东省广州市白云区机场路1718号8A09
46-250
2017
chi
出版文献量(篇)
4784
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45
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