从员工组织承诺探讨中小企业员工管理策略

• 作者: 李军梅
• 来源期刊: 品牌研究
• 学科: 社会科学
• 关键词: 组织承诺 员工管理 情感承诺 持续承诺
• 年，卷（期）: 2018,（3）
• 所属期刊栏目: 学术动态
• 页码范围: 266,270
• 页数: 2页
• 分类号: C29
• 字数: 2770字
• 语种: 中文

摘要

中小企业的发展是一个经济体活力的表现,中小企业的发展离不开一直稳定高效的员工队伍.中小企业的员工队伍建设一直是令企业困惑的问题,如何建立一支稳定高效的员工队伍也是目前研究的热点.本文从员工组织承诺的角度,来理解员工工作行为,并针对这些具体行为,探讨中小企业员工管理问题,并给出了如何提高员工组织承诺水平(包括情感承诺、持续承诺),从而稳定员工队伍的对策建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李军梅		8	6	1.0	2.0