人力资本对辽宁省技术进步的影响研究

• 作者: 王佳 王智涵 王盼
• 来源期刊: 改革与开放
• 关键词: 辽宁 人力资本 技术进步 时间序列分析 脉冲分析
• 年，卷（期）: 2018,（9）
• 所属期刊栏目: 调查研究
• 页码范围: 98-101
• 页数: 4页
• 字数: 5820字
• 语种: 中文
• DOI: 10.16653/j.cnki.32-1034/f.2018.009.041

摘要

基于辽宁省经济发展现状,对人力资本如何影响辽宁省技术进步进行研究分析,应用时间序列数据进行协整分析、Granger因果检验以及脉冲分析等方法,结果显示:人力资本和技术进步之间存在协整关系且人力资本是技术进步的Granger原因;辽宁人力资本与技术进步存在正向关系,每1单位人力资本投入量将使技术进步增加5个单位.因此,从人力资本的角度出发,为提升辽宁省的技术水平,提出完善薪酬、福利体系,建立高效人才激励机制等建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王智涵	辽宁工程技术大学工商管理学院	4	1	1.0	1.0
2	王佳	辽宁工程技术大学工商管理学院	8	19	1.0	4.0
3	王盼	辽宁工程技术大学工商管理学院	2	1	1.0	1.0