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摘要:
随着网络技术的飞速发展,大数据体现在各个方面,已经成为当前时代的一大特征,完整理解大数据的含义和充分借助大数据技术促进企业发展具有重要的意义.抓住大数据的机遇与挑战,寻找有效的途径促进企业人力资源管理的变革,创新传统的人力资源管理方法,以新的理念加强人力资源管理体系的建设,才能推进企业发展.
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文献信息
篇名 大数据时代人力资源管理变革的思考
来源期刊 现代商业 学科
关键词 大数据 人力资源 变革
年,卷(期) 2018,(26) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 57-59
页数 3页 分类号
字数 6326字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2018.26.029
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研究主题发展历程
节点文献
大数据
人力资源
变革
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期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
出版文献量(篇)
64559
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