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摘要:
人事工作中形成的各类应当归档保存的文字、表格等构成了人事档案,人事档案管理工作涉及到收集汇总、规范整理、科学编目.在时代飞速进步和办公技术一日千里的当下,人事档案作为当今互联网时代不可或缺的第一手资料,其重要性不言而喻.信息技术被运用到各行各业, 档案管理工作也不能置身事外, 面对如何改革,在哪些方面改革,向哪个方向改革,作为档案工作者的我们必须迎难而上,迎接挑战才能更好地提高自身素质,服务全局工作.对此,本文对人事档案管理的现在与未来进行分析与探究.
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文献信息
篇名 人事档案管理的现在与未来探讨
来源期刊 市场周刊 学科
关键词 人事档案 制度 监督 创新
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 管理研究
研究方向 页码范围 20
页数 1页 分类号
字数 1846字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-4428.2018.02.020
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研究主题发展历程
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人事档案
制度
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研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
市场周刊
月刊
1008-4428
32-1514/F
大16开
江苏省南京市
1978
chi
出版文献量(篇)
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