新时期电力企业薪酬管理的创新模式思考

• 作者: 史敬伟 李喆锋 焦淑萍
• 来源期刊: 魅力中国
• 关键词: 新时期 电力企业 薪酬管理 创新模式 思考
• 年，卷（期）: 2018,（15）
• 所属期刊栏目: 财税经贸
• 页码范围: 168
• 页数: 1页
• 字数: 2244字
• 语种: 中文

摘要

众所周知,各行各业的发展,人才是至关重要的因素,而电力企业实现快速发展的根本动力同样是人才,而人才愿意在电力企业中发挥自身最大的能力,为企业创造价值的基本条件是企业的薪酬管理是建立在合理、科学、公平的基础上的,能根据人才的实际价值发放合理的薪酬.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	史敬伟		4	7	2.0	2.0
2	李喆锋		3	6	2.0	2.0
3	焦淑萍		3	11	1.0	3.0