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转型期国企改革及其思想政治工作探析
转型期国企改革及其思想政治工作探析
作者:
张永杰
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
国有企业改革
转型发展
思想政治工作
探析
摘要:
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是中国特色社会主义经济的"顶梁柱".国有企业是否健康和良好发展,直接影响着整个国家的经济发展.国有企业的健康发展也可以为其他企业树立榜样,促进其他企业的进步,可以保障社会的和谐稳定发展.为了促进国有企业的发展,必须注意改革和转型.在这一点上,思想政治工作是很关键的一部分.随着改革的深化,原有传统经济链条即将破裂,各个企业内部矛盾不断涌现,随着时代的发展员工的思想和生活方式也发生了很大的变化,基于此,在推进国有企业改革和转型的同时,有必要进行思想政治工作变革,从而有利于国有企业适应现代社会发展的要求.本文结合陕西投资集团有限公司(以下简称"集团公司")实践就如何做好企业改革和转型发展中的思想政治工作进行分析.
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文献信息
篇名
转型期国企改革及其思想政治工作探析
来源期刊
企业改革与管理
学科
关键词
国有企业改革
转型发展
思想政治工作
探析
年,卷(期)
2018,(9)
所属期刊栏目
企业文化
研究方向
页码范围
198,203
页数
2页
分类号
字数
3028字
语种
中文
DOI
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传播情况
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转型发展
思想政治工作
探析
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期刊影响力
企业改革与管理
主办单位:
首钢集团有限公司
出版周期:
半月刊
ISSN:
1007-1210
CN:
11-3793/F
开本:
大16开
出版地:
北京市
邮发代号:
82-511
创刊时间:
1993
语种:
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
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