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摘要:
本文从保护劳动者权益的角度入手,通过分析由于用人单位单方解除劳动合同的现状以及由于用人单位滥用该权利损害劳动者权利而引起的纠纷,从中发现我国现行劳动关系相关法律中的问题,并由此提出完善我国用人单位单方解除劳动合同权利的措施,以此来构建和谐的劳动关系,为社会主义和谐社会的建设打下坚实基础.
内容分析
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文献信息
篇名 用人单位单方解除劳动合同的现状研究
来源期刊 产业与科技论坛 学科
关键词 劳动关系 单方解除 劳动者权益
年,卷(期) 2018,(12) 所属期刊栏目 经济与法
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 闫琼 8 11 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳动关系
单方解除
劳动者权益
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
出版文献量(篇)
43551
总下载数(次)
161
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