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摘要:
高校学生干部作为学生工作队伍中的重要部分,是高校开展大学生思想政治工作的有效抓手,针对这一特殊群体开展高校就业研究并形成经验模式,进而将经验做法惠及全体学生.本文针对农林院校学生干部就业意向、需求进行调查分析,阐述了目前学生干部就业问题现状,并设计了农林院校学生干部就业能力提升培养模式路径.
内容分析
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文献信息
篇名 农林院校学生干部就业能力培养模式的探究和实践——以西北农林科技大学经济管理学院为例
来源期刊 青年时代 学科
关键词 农林院校 学生干部 就业能力 培养模式
年,卷(期) 2018,(31) 所属期刊栏目 高等教育
研究方向 页码范围 197,201
页数 2页 分类号
字数 2636字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张静 西北农林科技大学经济管理学院 94 1063 16.0 29.0
2 梁润雅 西北农林科技大学经济管理学院 5 6 1.0 2.0
3 张鹏飞 西北农林科技大学经济管理学院 10 12 3.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
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学生干部
就业能力
培养模式
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