高校外事管理中的激励机制构建

• 作者: 马小飞
• 来源期刊: 产业与科技论坛
• 关键词: 激励机制 高等院校 外事管理
• 年，卷（期）: 2018,（8）
• 所属期刊栏目: 管理世界
• 页码范围: 253-254
• 页数: 2页
• 字数: 3152字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-5641.2018.08.145

摘要

随着经济全球化的盛行,国家间的关系越来越密切.高校外事管理工作是教育国际化的结果,也是高校参与国际竞争的重要入口.高校外事管理工作人员都是多元化人才,他们全面发展,具有多元的发展前景,自我要求很高,拥有强烈的不服输的精神.在高校外事管理中采用激励机制,通过诸如岗位激励、物质激励和精神激励等激励方式,充分调动起高校外事管理工作人员的工作积极性,提高他们的创新能力,进而提高高校外事管理工作水平,促进高校工作的长久健康发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	马小飞		11	8	2.0	2.0