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摘要:
随着现在科学技术的发展,新媒体时代已经来临,所有的企业都必须利用新媒体进行职工教育,让新媒体发挥自身的优势.面对新媒体带来的挑战,积极的采取相应的措施,将新媒体教育跟传统的教育结合在一起,实现企业与员工共同发展的目标.在目前企业自身文化建设中,需要发挥新媒体自身优势,避免其所带来的相应问题,保证新媒体能够更好的发挥作用.科技的进步跟人民生活水平的提升,代表就是移动互联网的兴起,新媒体以其开放性、灵活性与多样性的特点,让信息传播效率得到提升,传播范围也得到扩大,这些对于传统媒体都受到了很大冲击.企事业单位应该很好地借用新媒体优势,丰富职业教育的形式.
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文献信息
篇名 新媒体时代职工教育面临的挑战与路径
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 新媒体 企事业 职工教育
年,卷(期) 2018,(22) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 92,95
页数 2页 分类号
字数 2934字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 边园园 长江水利委员会人才资源开发中心 4 4 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
新媒体
企事业
职工教育
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
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