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摘要:
人力资源管理业务外包对机电装备制造企业的管理模式及提升竞争力都具有非常重要的意义.本文以机电装备制造分公司为例,指出机电装备制造企业人力资源管理外包现状,构建人力资源业务外包策略.
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文献信息
篇名 机电装备制造业人力资源管理业务外包研究
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 人力资源 管理 外包 策略
年,卷(期) 2018,(19) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 25-26
页数 2页 分类号 F426
字数 3509字 语种 中文
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管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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