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摘要:
我国劳动争议的处理形成了"先裁后审"的处理机制,这一机制的形成与我国现阶段劳动争议立法,尤其是对仲裁程序和诉讼程序的衔接问题缺乏明确规定,从而导致了我国劳动争议的处理形成了断层的局面.断层带来的程序分裂,加重了人民法院诉讼负担和当事人争议解决更加困难,且耗时持久.因此,完善我国仲裁程序的保全制度,提升仲裁程序对当事人合法权益保护的力度,与此同时完善争议处理过程中仲裁和诉讼证据适用规则的衔接,避免对证据的重复质证带来的时间成本.
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文献信息
篇名 我国劳动争议"先裁后审"处理机制的思考
来源期刊 法制博览 学科 政治法律
关键词 劳动争议 仲裁程序 诉讼程序
年,卷(期) 2018,(12) 所属期刊栏目 法律经纬
研究方向 页码范围 226
页数 1页 分类号 D922.5
字数 1527字 语种 中文
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劳动争议
仲裁程序
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期刊影响力
法制博览
旬刊
2095-4379
14-1188/D
大16开
山西省太原市
22-80
1985
chi
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