关于人力资源薪酬管理存在的问题及对策分析

• 作者: 龚呈雪
• 来源期刊: 现代商业
• 关键词: 人力资源 薪酬管理 存在的问题 解决对策
• 年，卷（期）: 2018,（30）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 64-65
• 页数: 2页
• 字数: 3041字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-5889.2018.30.033

摘要

在企业的人力资源管理中,薪酬管理是提高人力管理效率的重要途径,同时也是人力资源管理的重要组成部分,对企业的建设和发展具有重要意义.但在实际进行管理的过程中,受多种因素的影响,企业薪酬管理存在很多的问题.鉴于此,本文对人力资源薪酬管理中存在的问题进行分析,探讨相应的解决措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	龚呈雪		4	4	2.0	2.0