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摘要:
目的:探讨医务人员职业倦怠成因及其预防对策.方法:使用Maslach倦怠量表-服务行业版问卷对166名医务人员职业倦怠情况进行调查,进行统计分析.结果:大部分医务工作人员存在情绪衰竭、去人格化、个人成就感较低现象;年龄、职业、学历为影响医务人员职业倦怠的主要因素.结论:医务人员存在较严重的职业倦怠现象,需采取积极的预防对策.
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文献信息
篇名 医务人员职业倦怠的成因及其预防对策
来源期刊 中国社区医师 学科
关键词 职业倦怠 医务人员 预防对策
年,卷(期) 2018,(18) 所属期刊栏目 论著·管理实践
研究方向 页码范围 184-185
页数 2页 分类号
字数 2042字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-614x.2018.18.116
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘肖莉 石家庄市第三医院心理科 9 16 2.0 4.0
2 张立霞 石家庄市第三医院心理科 7 42 3.0 6.0
3 鲁晓辉 石家庄市第三医院心理科 3 3 1.0 1.0
传播情况
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