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摘要:
随着我国社会经济的飞速发展,我国企业单位在不断发展的过程当中开始逐渐认识到人力资源管理工作的重要性.企业单位要想实现自身的进一步发展,就必须通过人力资源管理工作来提高自身的市场竞争力.有鉴于此,本文通过对当前我国企业单位人力资源管理工作之中存在的问题进行研究分析,并在此基础之上提出几点解决措施,旨在提高我国企业单位人力资源管理工作的水平.
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文献信息
篇名 浅析企业人力资源管理工作的创新发展策略
来源期刊 现代商业 学科
关键词 企业单位 人力资源管理 问题 解决措施
年,卷(期) 2018,(32) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 55-56
页数 2页 分类号
字数 2724字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2018.32.030
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节点文献
企业单位
人力资源管理
问题
解决措施
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期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
出版文献量(篇)
64559
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