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摘要:
城市园林绿化的长期发展离不开人才队伍的建设,拥有一支职业素质良好、园林知识精湛的园林人才队伍是园林行业加强自身竞争力的重要因素.因此,各级园林主管部门应加快人才队伍建设,用好现有人才,引进外来人才,同时加快对人才资源开发和人力资源制度改革的步伐,以实现"十三五"规划下园林人才队伍的发展需求.本文从西安市园林人才队伍现状出发,通过对存在问题的剖析,经全面思考后,对"十三五"期间园林人才队伍的发展规划提出了几点建议,以期促进西安市的园林事业蓬勃持久发展.
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文献信息
篇名 浅谈西安市"十三五"城市园林人才队伍建设
来源期刊 现代园艺 学科
关键词 西安市"十三五" 园林人才队伍 建议
年,卷(期) 2018,(17) 所属期刊栏目 园艺沙龙
研究方向 页码范围 184-185
页数 2页 分类号
字数 3399字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 安常伟 1 2 1.0 1.0
2 齐楠 3 16 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
西安市"十三五"
园林人才队伍
建议
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相关学者/机构
期刊影响力
现代园艺
半月刊
1006-4958
36-1287/S
大16开
江西省樟树市
44-114
1978
chi
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34921
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