研究国企福利改革的弹性福利体系建议

• 作者: 陈志博
• 来源期刊: 建材与装饰
• 学科: 经济
• 关键词: 国企 福利改革 弹性福利体系 整体报酬
• 年，卷（期）: 2018,（52）
• 所属期刊栏目: 经济·管理·综述
• 页码范围: 143-144
• 页数: 2页
• 分类号: F276.1
• 字数: 2909字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-0038.2018.52.109

摘要

从国企福利改革实践来说,为更好推动企业持续发展,激发人力资源的价值,推行弹性福利体系,有着重要的意义,能够获得更高的效益.现针对国企福利改革的弹性福利体系构建,做简单的论述,提出了构建的建议,共享给相关人员参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈志博		1	0	0.0	0.0