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摘要:
随着近年来社会主义市场经济得到了较为快速的发展,并且国有企业内部的改革工作也得到了一定程度的深化,由此也就造成了国企内部之中传统共青团工作的方法和思路难以迎合新形势下实际需求的问题,并且也很难使先进青年组织应该具备的作用更加充分的发挥出来,这在很大程度上影响到国有企业改革工作的深化与良好进展.基于此就需要寻求有效的方法来对国企共青团的工作水平进行提升.笔者在本文主要分析依托党建带团建来提升国企共青团工作水平的方法.
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文献信息
篇名 依托党建带团建提升国企共青团工作水平探索
来源期刊 人文之友 学科
关键词 党建带团建 国企共青团 工作水平
年,卷(期) 2018,(21) 所属期刊栏目 理论探索
研究方向 页码范围 11
页数 1页 分类号
字数 1768字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2096-4684.2018.21.009
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研究主题发展历程
节点文献
党建带团建
国企共青团
工作水平
研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
人文之友
半月刊
2096-4684
51-1778/G0
四川省成都市青羊区敬业路108号T区2栋
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