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摘要:
社会的进步离不开教育事业的发展,高职教育更是祖国社会主义现代化建设的基础。随着生产力水平的不断提高,社会各界对教育特别是高职教育提出了更多的要求。人力资源管理是社会发展的基础,只有在优良的人力资源管理下,人民群众的正常生活才能得到保障。本文通过高职人力资源管理课程改革研究,希望为高职教育的发展提供帮助。
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篇名 高职人力资源管理课程改革研究
来源期刊 纳税 学科 经济
关键词 人力资源管理 理论实践 改革创新
年,卷(期) ns_2018,(23) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 140-140
页数 1页 分类号 F240
字数 语种
DOI
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1 罗显鑫 2 0 0.0 0.0
2 杨健 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源管理
理论实践
改革创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
纳税
旬刊
1674-0920
53-1208/F
16开
云南省昆明市环城西路577号社科院大楼2
2007
chi
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