绩效考核在高职院校人力资源管理中的应用研究

• 作者: 张德虎 郎松
• 来源期刊: 长江丛刊
• 关键词: 绩效考核 高职院校 人力资源 应用研究
• 年，卷（期）: 2018,（21）
• 所属期刊栏目: 校园心语
• 页码范围: 247
• 页数: 1页
• 字数: 1681字
• 语种: 中文

摘要

随着现代职业教育的改革发展,校企合作共建二级学院正面临着前所未有的机遇和挑战,人力资源管理改革已迫在眉睫.本文以辽宁机电职业技术学院为例,介绍绩效考核在高职人力资源管理中的作用和意义,介绍了四种不同的绩效考核管理方法,并提出相当应的完善途径.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张德虎	辽宁机电职业技术学院黄海汽车工程学院	14	43	4.0	6.0
2	郎松	辽宁机电职业技术学院黄海汽车工程学院	3	0	0.0	0.0