农民工劳动关系协调机制框架研究

• 作者: 张锐 李影丹
• 来源期刊: 湖北广播电视大学学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 农民工劳动关系协调机制 劳资自治 政府干预 社会协调
• 年，卷（期）: 2019,（1）
• 所属期刊栏目: 人文社会科学
• 页码范围: 32-39
• 页数: 8页
• 分类号: C973
• 字数: 9866字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-7427.2019.01.008

摘要

农民工通过提供劳动为社会做出贡献的同时,却在劳动关系实际运行中遭受到各种歧视和不公平待遇,因此,构建有效的农民工劳动关系协调机制,促进农民工劳动关系和谐具有重要的理论和实际意义.农民工劳动关系协调机制主要由政府干预机制、劳资自治协调机制和社会协调机制构成.其中,劳资自治协调机制是基础,政府干预机制起主导作用,社会协调机制是对前两者的补充.这些机制具体形式和局限性有所差异,共同发挥着协调农民工劳动关系的作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张锐		10	21	2.0	4.0
3	李影丹		3	5	1.0	2.0