择善与兼容:人民法院组织管理模式的择定逻辑——从科层化与扁平化的伯仲之辩切入

• 作者: 李任舟 林遥
• 来源期刊: 东南司法评论
• 学科: 政治法律
• 关键词: 内设机构改革 科层化 扁平化
• 年，卷（期）: 2019,（1）
• 页码范围: 213-227
• 页数: 15页
• 分类号: D926.2

摘要

人民法院内设机构改革的实质是择定和优化自身组织管理模式。然而,无论是沿袭"科层制"的老传统,还是尝试"扁平化"的新形式,均无法从根源上破除单一组织管理模式的自身局限。为此,应重视广受推崇的"扁平化"模式所显现的短板,谨慎对待、稳步推进改革。在改革过程中要回应管理幅度测定、组织决策行为管理、利益相关者平衡三大"核心问题",改革进程要全面衡量科层化集权与扁平化分权的利弊得失,在综合考量的基础上选取最优的路径。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林遥	成都市中级人民法院研究室调研科	1	0	0.0	0.0