影响高校教师工作绩效因素的调查与分析

• 作者: 肖贻杰
• 来源期刊: 职业技术
• 学科: 教育
• 关键词: 高校 教师 工作绩效 调查
• 年，卷（期）: 2019,（1）
• 所属期刊栏目: 教师与学生
• 页码范围: 33-37,92
• 页数: 6页
• 分类号: G45.1
• 字数: 4040字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19552/j.cnki.issn1672-0601.2019.01.008

摘要

高校教师的工作缋效对于高校组织绩效、双一流大学建设等具有重要意义.基于广东省部分高校教师的调查,运用SPSS方法对高校教师工作缋效的两个维度进行人口学变量统计分析.结果表明:教师的工作绩效在性别、年龄、学历、职称、工作时间等方面没有显著差异,但从均值来看,教师的工作绩效存在随着年龄的增长、工作年限的增长而下降的趋势,教授的工作绩效相对于其他职称而言却是最低的,教师的关系绩效随着学历的提高而下降.为此,提出提升高校教师工作绩效的对策建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	肖贻杰		22	72	4.0	8.0