浅谈体验式培训及其引导方式

• 作者: 林岚珊
• 来源期刊: 木工机床
• 学科: 教育
• 关键词: 体验式 培训 传统培训 引导者 学员
• 年，卷（期）: 2019,（3）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 34-37
• 页数: 4页
• 分类号: G726
• 字数: 3553字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-1937.2019.03.010

摘要

在互联网、碎片化、快速迭代等众多培训方式层出不穷的今天,以团队动能为基础的体验式培训的形式和技术被广大企业所采纳,它的产生对于现代企业的培训具有十分重要的意义.本文阐述了体验式培训的含义、特征,以及与传统培训进行对比,提出如何在企业中开展体验式培训的方法.希望通过本文的研究,能对企业员工的自我提升及企业团队凝聚力建设等方面起到积极的促进作用.