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摘要:
习近平总书记指出,要把干部干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据。考核工作是“指挥棒”“成绩单”,也是“评价表”。如何提高考核工作的真实性和公信力?笔者建议不妨将被考核单位和干部的工作成绩过过“筛子”。
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篇名 考核工作不妨过过“筛子”
来源期刊 党员生活(湖北) 学科 政治法律
关键词 考核 选拔干部 总书记 习近平 成绩单 指挥棒 评价表 公信力
年,卷(期) dyshhb_2019,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-40
页数 1页 分类号 D621.4
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考核
选拔干部
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期刊影响力
党员生活(湖北)
旬刊
1003-5621
42-1002/D
16开
武昌水果湖省委大院
38-1
1980
chi
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18698
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