高管支持对信息安全绩效的影响——探讨制度化过程的中介效应

• 作者: 林润辉 甄杰 谢宗晓 陈琳
• 来源期刊: 系统管理学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 高管支持 制度化 信息安全绩效
• 年，卷（期）: 2019,（5）
• 页码范围: 846-856
• 页数: 11页
• 分类号: C931
• 字数: 10193字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-2542.2019.05.006

摘要

基于高阶理论和新制度理论探讨了高管支持、制度化过程(包括识别、履行和内化3个维度)与信息安全绩效之间的关系.以国内通过信息安全管理体系认证(ISO/IEC 27001)的148家企业为调研对象开展问卷调查,采用Smart PLS 3.0和SPSS 22.0的Process插件进行统计分析和中介效应检验.结果 表明,高管支持对信息安全绩效以及制度化过程的识别、履行和内化具有显著正向影响;识别和履行对信息安全绩效具有显著正向影响,并且在高管支持与信息安全绩效关系中具有多重中介效应.研究结论对企业如何借助高管支持来推动信息安全制度化过程,进而提高企业信息安全绩效有着重要管理启示.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林润辉	南开大学商学院	65	728	15.0	25.0
2	谢宗晓	中国金融认证中心信息安全服务部	76	76	4.0	5.0
3	甄杰	重庆工商大学商务策划学院	40	62	5.0	6.0
4	陈琳	山东科技大学公共管理系	9	17	2.0	3.0