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摘要:
以转型期内的电站制造企业为研究对象,在已有学者研究成果的基础上,通过文献研究和实证研究,发现在员工招聘、绩效管理、劳动争议及人才保留等处置上均存在某些风险,并提出了相应的风险防范措施.通过分析,从人力资源管理的角度出发,为电站制造企业实现快速转型,并在风险管理与防范的层面上,提供了解决问题的思路.
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文献信息
篇名 电站制造企业人力资源的风险管理与防范
来源期刊 电站辅机 学科 经济
关键词 电站 企业 转型 人力资源 风险管理 识别 防范 措施
年,卷(期) 2019,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 48-52
页数 5页 分类号 F406.15
字数 4488字 语种 中文
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研究起点
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电站辅机
季刊
1672-0210
31-1505/TM
大16开
上海市杨树浦路1900号
1980
chi
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