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摘要:
中铁大桥局围绕加强和改进思想政治工作,从增强广大干部职工的政治认同、思想认同、情感认同、角色认同出发,分层、分类、分领域,创造性构建"四轮驱动"思想政治工作体系,解决了大型国有企业意识形态领域管控不严、干部职工学习能力不够、思想政治工作与实际业务工作不贴合的问题,为提升国有企业思想政治工作科学化水平探索了一条有益的实践路径。"四大平台"相互嵌入、互为补充,有效地解决了单一的思想政治工作方法覆盖面不全、形式单一等问题,开创了新时代国有企业"四轮驱动"的思想政治工作新格局,对大型国有企业有效开展思想政治工作具有很好的借鉴意义。
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文献信息
篇名 “四大平台”推动思想政治工作落实落地
来源期刊 创新世界周刊 学科 经济
关键词 思想政治工作 四大平台 管理 价值理念
年,卷(期) 2019,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-47
页数 8页 分类号 F276.1
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 汪小平 11 29 4.0 5.0
2 刘自明 9 151 4.0 9.0
3 熊辩 4 0 0.0 0.0
4 赵志刚 6 8 2.0 2.0
5 舒智明 3 0 0.0 0.0
6 黄支金 4 14 2.0 3.0
7 蒋与为 1 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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2019(0)
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研究主题发展历程
节点文献
思想政治工作
四大平台
管理
价值理念
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
创新世界周刊
月刊
2096-3505
10-1476/F
大16开
北京市顺义区
2018
chi
出版文献量(篇)
1101
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6
总被引数(次)
21
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