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摘要:
译者人格特征影响翻译质量,但其研究尚处于起步阶段且极具局限性。为了探讨译者人格内隐观的结构特点,该研究以内隐人格和词汇学假设作为研究的方法论基础,在预调查的基础上编制《译者人格形容词量表》,然后对232名高校翻译专业教师、翻译研究者、翻译从业者、翻译专业学生等群体被试译者人格的内隐观进行正式调查。结果表明:(1)译者人格特征排前十位的是认真严谨的、细心的、有文化意识的、敬业的、用心的、善于思考的、有责任感的、勤奋刻苦的、谨慎的、勤学好问的;(2)译者人格特征内隐观可以概括为7个因素:行事风格、学识才干、意志品质、处世态度、创新思维、责任意识及情感审美;(3)不同性别的被试在上述诸因素上不存在显著差异,因素1、因素7存在学历显著差异,但他们在学历上的平均得分上并没有随着学历的提高而提高。
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文献信息
篇名 译者人格特征内隐观的初步研究
来源期刊 语言教育 学科 文学
关键词 译者人格 译者人格特征 内隐观
年,卷(期) 2019,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 53-58
页数 6页 分类号 H059
字数 语种
DOI
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1 童成寿 3 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
译者人格
译者人格特征
内隐观
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
语言教育
季刊
2095-4891
21-1586/H
16开
大连市旅顺南路西段6号大连外国语大学机关
8-81
1987
chi;eng
出版文献量(篇)
10709
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21
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2844
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