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摘要:
我国现行的研究生思想政治工作模式存在第一责任人缺位、专兼职队伍配置薄弱、“统”与“分”管理矛盾突出、高校内部以及校际之间互动缺失、工作过程控制和结果评价机制建设滞后等五大主要问题,形成了专职人员“无暇施教”、兼职队伍“施教不力”、校外“无人施教”的严峻局面.基于协同治理理论,结合研究生思想政治工作的特点,提出构建以党委领导为核心,以研究生学生专职工作队伍为主导,以研究生导师为第一责任人,校内专业教师、机关管理人员、后勤服务人员,以及政府、社会组织、家庭和实习单位等多元主体协同治理、合力共育社会主义合格研究生人才的大格局.在此基础上,相应地提出建立研究生思想政治工作协同治理的运行机制、管理机制、评价和质量控制机制、高校与校外各方互动机制以及保障机制等五大机制.
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文献信息
篇名 基于协同治理视角的研究生思想政治工作机制创新
来源期刊 重庆理工大学学报(社会科学版) 学科 政治法律
关键词 研究生 思想政治工作 机制创新 协同治理
年,卷(期) 2019,(2) 所属期刊栏目 马克思主义理论与实践
研究方向 页码范围 105-111
页数 7页 分类号 D64|G641|C961
字数 6784字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-8425(s).2019.02.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 曾宪军 重庆理工大学校长办公室 9 54 4.0 7.0
2 李爱国 重庆理工大学管理学院 20 110 6.0 10.0
3 蒋丰 重庆理工大学马克思主义学院 8 4 1.0 2.0
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研究主题发展历程
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研究生
思想政治工作
机制创新
协同治理
研究起点
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期刊影响力
重庆理工大学学报(社会科学版)
月刊
1674-8425
50-1205/T
重庆杨家坪重庆理工大学期刊社
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