作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
从企业文化、不确定性风险、人才战略、安全环保等维度,论述在新时期,资源型企业如何顺应时代要求及趋势,制定适宜的发展战略,进而拥有长久竞争力的路径和方法.思考了现有资源型企业由粗放型向集约型转型升级的第一要务是聚焦企业文化,进行企业文化的转型升级.企业管理者必须习惯于管理各种不确定性,增加确定性因素,减少不确定性风险影响.抓住技工、工程师群体为主的人力资源的这波红利,实现企业战略迭代和发展.牢牢秉持安全促进生产、环保促进生产的原则,进行企业生产经营活动.
推荐文章
人力资源战略与企业发展战略
企业发展战略
人力资源战略
高素质人才
专业技术人才
企业竞争
核心资源
行动方案
企业战略
中小监理企业发展战略初探
监理企业
发展战略
分析
实施
国有企业发展战略的创新管理
国有企业
发展战略
管理创新
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 关于资源型企业发展战略的几点思考
来源期刊 有色矿冶 学科 经济
关键词 资源型企业 发展 战略
年,卷(期) 2019,(6) 所属期刊栏目 技术经济
研究方向 页码范围 56-58
页数 3页 分类号 F407.1
字数 2915字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-967X.2019.06.015
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李春华 桂林理工大学商学院 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (1)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2010(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2019(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
资源型企业
发展
战略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
有色矿冶
双月刊
1007-967X
21-1112/TF
大16开
沈阳市沈河区十三纬路58号
1985
chi
出版文献量(篇)
2717
总下载数(次)
10
论文1v1指导