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摘要:
隧道股份上海城建国际工程有限公司作为上海第一批走出国门的大型国企和上海城市基础设施建设品牌输出、管理输出、技术输出的'城市名片',在参与多个国家和地区的城市建设中,立足自身外籍员工占比高、高知人群占比高的'两高特色'和多元文化交融碰撞的企业特征,逐步形成了自身独特的企业文化。在20多年的海外市场搏击中,公司将上海海纳百川的城市精神融入自身企业文化建设和管理中,用'上海智慧',整合全球不同国籍、不同肤色的人才和资源,完成了海外50余项重大基础设施工程.
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文献信息
篇名 让“上海智慧”下的多元文化在“一带一路”上绽放精彩
来源期刊 企业与文化 学科 经济
关键词 隧道股份 海纳百川 外籍员工 多元文化 一带一路 工匠精神
年,卷(期) qyywh_2019,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 24-25
页数 2页 分类号 F426.92
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
隧道股份
海纳百川
外籍员工
多元文化
一带一路
工匠精神
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业与文化
双月刊
16开
上海市凯旋北路1305号5007室
2004
chi
出版文献量(篇)
3869
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2
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