转型期工程监理企业提升组织人效探析

• 作者: 李建军
• 来源期刊: 建设监理
• 学科: 经济
• 关键词: 监理企业 人力资本 投资回报率 模型 人岗匹配率 组织人效
• 年，卷（期）: 2019,（8）
• 所属期刊栏目: 企业经营与管理
• 页码范围: 28-32
• 页数: 5页
• 分类号: F407.9
• 字数: 6412字
• 语种: 中文

摘要

工程咨询行业作为智力密集型服务行业,人才是企业核心竞争力的最关键因素.当前监理企业正处于转型升级的关键时期,企业人才队伍建设是行业企业面临的共同课题.结合多年企业管理经验,尤其是企业人才队伍建设的实践体会,从人力资本投资回报率模型入手,探析监理企业人力资源建设,旨在破解企业人才供需难题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李建军		5	36	3.0	5.0