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摘要:
为了破解学校教研工作这个“黑匣子”,合肥市琥珀名城小学在实践中积极探索以“积分”为支点的教研管理模式,构建了以一条时间轴(“1-3-X”教师发展轴)、一个共同体(琥珀学堂)、每人一门课程(教师课程)为主要内容的“三个一”教师发展路径,不仅让教师发展的过程真实可见,而且极大地激发了教师的成长热情。
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文献信息
篇名 “小积分”撬动“大教研”——合肥市琥珀名城小学特色教研管理模式的探索与实践
来源期刊 教育视界 学科 教育
关键词 积分 教研 教师发展 课程
年,卷(期) 2019,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 47-50
页数 4页 分类号 G428
字数 语种
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 丁元春 安徽省合肥市琥珀名城小学教育集团 6 0 0.0 0.0
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教育视界
旬刊
2095-803X
32-1848/G4
16开
南京市湖南路1号凤凰广场A座20层
28-467 28-468
2015
chi
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