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摘要:
混合所有制改革影响国企绩效的综合路径主要包括三大路径:通过国有股减持和各大股东间的相互制衡影响国企绩效,通过实施高管薪酬与股权激励影响国企绩效,通过创造公平竞争的外部市场环境影响国企绩效。本文以2012-2016年沪深A股上市混合所有制企业为样本进行实证检验,研究发现:国有持股占比度对企业绩效影响具有两面性,即呈U型相关;而通过提高股权牵制制衡度和股权聚集集中度可以直接提高企业绩效;通过优化激励机制可以提高企业绩效;通过政策性负担的降低可以提升企业绩效,通过市场竞争、资本市场成熟度的调节作用而影响企业绩效。
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内容分析
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文献信息
篇名 混合所有制改革影响国企绩效路径的实证检验
来源期刊 财会通讯:下 学科 经济
关键词 混合所有制改革 企业绩效 股权结构 激励机制 市场机制
年,卷(期) 2019,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 3-8
页数 6页 分类号 F842.684
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 韩沚清 山东科技大学经济管理学院 51 119 6.0 10.0
2 许多 山东科技大学经济管理学院 4 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
混合所有制改革
企业绩效
股权结构
激励机制
市场机制
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
财会通讯:下
月刊
1002-8072
42-1103/F
武汉市武昌紫阳东路45号
38-192
出版文献量(篇)
5247
总下载数(次)
25
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0
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