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摘要:
开展"双标双带",构建一套"双标"选树体系,完善党支部和党员考评机制,发扬传、帮、带精神,引导党支部和党员学先进、赶先进、争先进,增强基层党建工作积极性和创造性,努力开创公司党建工作高质量发展新局面。背景与意义国网内蒙古东部电力有限公司巴林右旗供电分公司(以下简称"公司")有党员132名,35岁及以下党员数29人,35岁以上党员数107人,公司党委下设18个党支部,党支部书记平均年龄为46岁。
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文献信息
篇名 “双标双带”促党建管理提升创新成果报告
来源期刊 当代电力文化 学科 政治法律
关键词 党支部书记 党建工作 内蒙古东部 考评机制 背景与意义 创新成果 巴林右旗 双带
年,卷(期) 2019,(S01) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 199-199
页数 1页 分类号 D267.1
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘天奇 国网内蒙古东部电力有限公司巴林右旗供电分公司 6 12 2.0 3.0
2 武宁 国网内蒙古东部电力有限公司巴林右旗供电分公司 1 0 0.0 0.0
3 王长泉 国网内蒙古东部电力有限公司巴林右旗供电分公司 1 0 0.0 0.0
4 苏微 国网内蒙古东部电力有限公司巴林右旗供电分公司 1 0 0.0 0.0
5 刘海玲 国网内蒙古东部电力有限公司巴林右旗供电分公司 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
党支部书记
党建工作
内蒙古东部
考评机制
背景与意义
创新成果
巴林右旗
双带
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
当代电力文化
月刊
2095-6754
10-1181/G0
大16开
北京市西城区白广路二条1号
2013
chi
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4297
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32
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