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摘要:
加速推进医院科研绩效管理,既能充分调动科研工作者的积极性,也能高效优化医院的科研工作.当前对医院科研绩效管理问题的研究,重点思考了科研绩效考核指标体系的科学设计.但从整体看来,医院科研绩效的定义与范畴不明确、科研绩效评价指标体系混乱和科研绩效评价原则尚未统一仍是现有研究的不足.为此,尽快科学界定医院科研绩效范畴、高效消除医院绩效指标偏差、精准剖析医院科研绩效管理案例和鼓励应用第三方评估方式,有望成为研究趋势.
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文献信息
篇名 医院科研绩效管理研究及其展望
来源期刊 中华医院管理杂志 学科
关键词 医院 科研 绩效管理 评价指标体系
年,卷(期) 2019,(7) 所属期刊栏目 工作研究
研究方向 页码范围 599-602
页数 4页 分类号
字数 4686字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1000-6672.2019.07.017
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐顽强 华中科技大学公共管理学院 164 1070 17.0 25.0
2 王文彬 华中科技大学公共管理学院 26 59 4.0 7.0
3 李江华 华中科技大学公共管理学院 11 30 3.0 5.0
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研究主题发展历程
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医院
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评价指标体系
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