原文服务方: 教育与教学研究       
摘要:
弱势管理是现代管理科学中的新兴理论.任何校长相对教师集体智慧和能力而言,都是处于弱势地位的.智慧校长,要使教师内动力、才智充分发挥并主动与自己合作,实现学校预期目标,就要善于运用弱势管理.弱势管理的核心在于以教师为本,依靠教师,凝聚师心,激发师能,合作共事.校长运用“弱势管理”需要对机构资源、师生奖惩、制度信息、专业发展、处事人格五种资源支配条件进行审视.要有效实施弱势管理,必须信任尊重教师,营造尊师文化;发展教师个性,为教师提供展示平台;依靠信念宗旨,凝聚教师力量;坚持民主决策,按照章程管理学校;优先教师需要,切实为教师服务;实施发展性评价,促进教师不断发展.同时还要注意认识和处理好刚势与柔势、过程与绩效、法治与德治、独裁与民主四对关系.
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文献信息
篇名 转变校长思维 运用弱势管理
来源期刊 教育与教学研究 学科
关键词 学校管理 校长思维 弱势管理
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 50-62
页数 13页 分类号 G637
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-6120.2019.08.007
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 代显华 32 195 6.0 13.0
2 张玉堂 17 81 5.0 9.0
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研究主题发展历程
节点文献
学校管理
校长思维
弱势管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
教育与教学研究
月刊
1674-6120
51-1720/G4
大16开
1987-01-01
chi
出版文献量(篇)
8905
总下载数(次)
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总被引数(次)
36749
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