基于灰色马尔可夫模型的 我国地质人才总量预测及发展对策研究

• 作者: 叶创 徐步朝 李扬 王美
• 来源期刊: 江西科学
• 关键词: 地质人才 GM(1,1)灰色预测 马尔可夫模型
• 年，卷（期）: 2019,（2）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 304-308
• 页数: 5页
• 分类号: F426.1
• 语种: 中文
• DOI: 10.13990/j.issn1001-3679.2019.02.031

摘要

人们对美好生活的向往不仅包括物质生活,更应该需要舒适、更优美的居住坏境.随着经济的发展,生态环境保护与资源开发兼顾的"两难"问题突出.化解这一难题需要不断提高地质行业的科技水平,其本质在于创新型高素质地质人才的培养.在我国国家生态文明建设背景下,以2009-2015年末全国地质行业在职人数为地质人才总量为基础数据,采用GM(1,1)灰色预测模型和马尔可夫修正模型,对我国习近平新时代社会经济发展阶段的地质人才总量变化进行预测,并得出未来12年我国地质人才总量.预测结果具有较高拟合度,据此综合分析未来我国地质人才资源的发展趋势并提出对策和建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	叶创		4	4	2.0	2.0
2	徐步朝		29	110	5.0	9.0
3	李扬		3	2	1.0	1.0
4	王美		4	2	1.0	1.0