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摘要:
考核"机制无力,对基层重部署、轻督查,对政策落实是否到位不去深究;四则“过度服务”风气败坏,对照检查找人写,规定的学习任务找人替,连倒水、盛饭都有人服务,导致领导干部逆生长成为“婴儿”,票不会买、车不会开、网不会上。领导岗位责任大、事务多,科学分配时间、合理安排工作行程,体现的是领导水平和工作能力。首先要把稳思想的舵,多去现场、下基层、进民房,亲力亲为掌握真实信息,查看政策落实情况。
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文献信息
篇名 基层干部要多点“亲自”
来源期刊 党员生活(湖北) 学科 政治法律
关键词 基层干部 政策落实情况 领导干部 学习任务 岗位责任 合理安排 工作能力 领导水平
年,卷(期) dyshhb_2019,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-35
页数 1页 分类号 D630.3
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基层干部
政策落实情况
领导干部
学习任务
岗位责任
合理安排
工作能力
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党员生活(湖北)
旬刊
1003-5621
42-1002/D
16开
武昌水果湖省委大院
38-1
1980
chi
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18698
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