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摘要:
在市场经济体制发展的背景下,企业需要不断改进管理方式以及不断提升人力资源管理水平,从而提升企业在社会经济中的地位.人力资源管理工作已成为企业管理的重要内容,其在一定程度上反映企业的管理水平,而政工工作与其有着重要联系,两者的目标方向是一致的,都是为了促进企业的良好发展,如何将它们有效结合并且发挥二者更加明显的效果,需要我们深入探讨和应用实践.
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文献信息
篇名 政工工作在人力资源管理中的应用探讨
来源期刊 各界 学科
关键词 人力资源管理 政工工作 应用
年,卷(期) 2019,(10) 所属期刊栏目 经济与管理
研究方向 页码范围 46
页数 1页 分类号
字数 1807字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-3906.2019.10.041
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1 蓝娇 安徽省交通控股集团有限公司滁州管理处 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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人力资源管理
政工工作
应用
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期刊影响力
各界
半月刊
1007-3906
61-1302/D
西安市雁塔区二环南路东段388号省政协《各界》杂志社
chi
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