作者:
原文服务方: 中国商人       
摘要:
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浅谈企业员工的一次性奖励二次分配机制
人力资源
企业员工
绩效奖励
二次分配
一次性真空采血与一次性空针采血的临床比较
真空采血
空针采血
临床比较
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 一次失败的招人 成本是该员工年薪的15倍
来源期刊 中国商人 学科
关键词
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目 上课
研究方向 页码范围 120-123
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
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期刊影响力
中国商人
月刊
1005-5266
11-3444/G4
16开
1992-01-01
chi
出版文献量(篇)
6707
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254
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