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摘要:
案例:张军在一家公司工作六七年了,现在面临合同续签问题。他提出希望加一点工资,否则不想干了。单位起先表示同意,但合同拿下来之后,非但没有加,还减少了补贴。张军提出结账走人。可单位说按辞职处理,没补偿。单位说法对吗?
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文献信息
篇名 劳动合同到期终止,有没有补偿金?
来源期刊 时代风采 学科 政治法律
关键词 劳动合同 补偿金 合同续签 单位 辞职
年,卷(期) sdfc_2019,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-25
页数 1页 分类号 D922.5
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劳动合同
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合同续签
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辞职
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
时代风采
月刊
1004-8294
53-1036/C
大16开
昆明市篆塘路54号
64-49
1985
chi
出版文献量(篇)
14352
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12
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