基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,是时隔五年多后,中央对干部选拔任用机制的再一次完善。对照新旧条例不难看出,中央在完善干部选拔任用机制时既有突破,也有坚守。突破之处求贤似渴,坚守之处底线提升。
推荐文章
关于党政领导干部选拔任用制度的思考
党政领导干部
选拔任用制度
先进性
廉洁性
党政领导干部领导科学发展能力研究
党政领导干部
领导科学发展能力
必要性
要求
策略
党政领导干部媒介素养现状调查与思考
党政领导干部
媒介素养
调查
晋中
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 突破之处求贤似渴 坚守之处底线提升——《党政领导干部选拔任用工作条例》给破格提拔加了“紧箍咒”
来源期刊 党员文摘 学科 政治法律
关键词 干部选拔任用 破格提拔
年,卷(期) dywz_2019,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 15-16
页数 2页 分类号 D262.3
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2019(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
干部选拔任用
破格提拔
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党员文摘
月刊
1007-3388
50-1002/D
16开
重庆市渝北区食品城大道35号 CQDK全
78-1
1985
chi
出版文献量(篇)
3649
总下载数(次)
11
论文1v1指导