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摘要:
这1000元是违约金还是押金?案例:2018年10月3日,王某与药房签订了一份为期1年的劳动合同,并在劳动合同中约定“当事人一方违反合同,应承担违约责任.向对方支付违约金1000元”。该药房在签订劳动合同之际,收取了王某“违约金”1000元。2019年3月9日,王某因该药房工资低且未办理社会保险而辞职,并请求该药房退还“违约金”1000元,但该药房以王某提前辞职属违约行为拒不退还已收取的“违约金”。
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篇名 互动信箱
来源期刊 时代风采 学科 政治法律
关键词 劳动合同 信箱 拒不退还 违约金 违约责任 社会保险 违约行为 药房
年,卷(期) sdfc_2019,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 44-44
页数 1页 分类号 D922.5
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拒不退还
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药房
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期刊影响力
时代风采
月刊
1004-8294
53-1036/C
大16开
昆明市篆塘路54号
64-49
1985
chi
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14352
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